(Ceuta) | CSI.F aboga por una exigencia sindical única al Gobierno sobre las Consolidaciones
25 de Abril de 2012

- El sindicato elevará este miércoles a la Junta de Personal y al Comité de Empresa de la Ciudad una propuesta de resolución para "exigir" al Ejecutivo local que ponga en marcha los procesos pendientes

- Recursos Humanos y la parte social han constituido este martes oficialmente la Mesa General de Negociación de la Administración local


Los representantes de CSI.F en la Junta de Personal y el Comité de Empresa de la Ciudad Autónoma defenderán este miércoles en la reunión que celebrarán ambos órganos de representación una propuesta de resolución para que aprueben "exigir" al Gobierno de Ceuta "que ponga en marcha los procesos de Consolidación pendientes de manera inmediata, con el fin de acabar con la temporalidad y la incertidumbre que existen actualmente entre los trabajadores y del mismo modo garantizar el actual nivel de servicios que se presta a los ciudadanos".

En el argumentario de su iniciativa, en cuyo espíritu coinciden UGT y CCOO, los de Ricardo Martínez recuerdan que "la Ciudad, durante los últimos años, ha insistido en su intención de llevar a cabo estos procesos e incluso muchos de ellos han sido convocados y algunos ya se han realizado". "Sin embargo", lamenta la central, "y a pesar de las continuas reivindicaciones de los representantes de los trabajadores, estos procedimientos están actualmente en suspenso, produciendo una grave situación de incertidumbre en los empleados de la Administración local".

CSI.F calcula que "alrededor de un 30%" de la plantilla del Ayuntamiento trabaja en condiciones precarias de temporalidad, algo especialmente sensible "por la situación de crisis que atraviesa el país y la ciudad, que pone en riesgo la estabilidad laboral de los empleados públicos y los servicios a la ciudadanía".

"Estos trabajadores", subraya la propuesta de resolución, "han desempeñado sus funciones con total entrega y dedicación durante todos estos años y en ningún momento han recibido la oportunidad de acceder a sus puestos de trabajo de manera definitiva a través de los correspondientes procesos de selección".

El Orden del día de la cumbre de representantes de los funcionarios y el Personal Laboral de la Asamblea sólo prevé, además de este punto, otro genérico de análisis de "la situación general del sector público de la Ciudad".

La Dirección General de Recursos Humanos y la parte social han constituido formalmente este martes a las 9.30 horas la Mesa General de Negociación de la Ciudad, donde al margen de las reivindicaciones sindicales sobre los procesos de Consolidación y los puntos pendientes del acuerdo suscrito a finales de marzo sobre las jornadas partidas y especiales (RPT, Acuerdo Regulador-Convenio Colectivo único, promociones...) sólo está previsto abordar el Plan de la Administración contra el acoso sexual.

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